Župan Božidar Longin upriličio je u Domu Zadarske županije primanje za Helenu Karić, učenicu Obrtničke škole Gojka Matuline iz Zadra koja je ove godine zaslužila nagradu „Šegrt Hlapić“ za najbolju učenicu strukovnih škola u državi. Podsjetimo, ovo prestižno priznanje našoj učenici dodijelilo je Ministarstvo gospodarstva na svečanoj akademiji povodom 30 godina Hrvatske obrtničke komore.

U ovoj školskoj godini Helena Karić je pod vodstvom svoje mentorice Marine Kuštera osvojila prvo mjesto na školskoj razini natjecanja, međužupanijskoj razini u Imotskom i državnoj razini natjecanja za strukovne škole „World skills“ u disciplini frizerstvo. Helena ima odličnu ocjenu iz praktičnog i stručno – teorijskog dijela naukovanja sve tri godine školovanja, odličnu ocjenu iz vladanja u školi i kod mentora u vanjskom salonu te je s odličnim uspjehom završila sva tri razreda, a sa školskom ekipom osvojila je prvo mjesto na ovogodišnjoj Vjeronaučnoj olimpijadi za trogodišnje škole s temom „Socijalni nauk Crkve“.

Župan Longin je najbolju učenicu strukovnih škola ugostio u pratnji pročelnika Katarine Miletić i Ivana Šimunića, dok su u pratnji Helene Karić bile mentorica Marina Kuštera i ravnateljica škole Silvija Ujdur Bilan.

„Draga Helena, čitajući o tvojim aktivnostima i uspjesima, primijetio sam da nisi samo dobra učenica. Za Hlapića je Ivana Brlić Mažuranić napisala da je dobar kao sunce, a i ti nosiš dobrotu u srca jer vidim da si sudjelovala u svim humanitarnim aktivnostima svoje škole, osobito u onima koji se odnose na djecu s teškoćama u razvoju. Hvala ti na tome. Biti srednjoškolac nije lako. Pregršt je školskih obveza, a obrtničke škole uključuju i puno sati prakse. Pomiriti želju za socijalizacijom i odgovornost prema izvršavanju obveza jedini je pravi recept za uspjeh. Ti si ga uspjela primijeniti i učiniti ponosnima svoje roditelje, mentoricu, sve svoje profesore, kolege i prijatelje i na tome ti čestitam“, poručio je župan Longin koji je čestitke uputio mentorici i ravnateljici dodavši da su strukovna zanimanja danas u fokusu te da Zadarska županija nizom mjera potiče mlade da ih odaberu kao svoju budućnost.

Obrtnička škola Gojka Matuline Zadar s ponosom je istaknula kandidaturu svoje učenice za dodjelu ove prestižne nagrade jer svojim obrazovnim rezultatima, blistavim zanatskim i komunikacijskim vještinama i odnosom prema radu nadilazi okvire same škole i kao takva može biti uzor ostalim učenicima.

„Veseli nas da je ovo važno priznanje stiglo iz redova struke, Obrtničke komore i Ministarstva gospodarstva, kao važan poticaj i poruka našoj Heleni, ali i svim strukovnim učenicama i učenicima  da su marljivost, upornost i ljubav prema svom budućem zanimanju siguran put prema uspjehu. Uvjereni smo da su iznimna postignuća na samom početku Helenine profesionalne karijere odličan uvod u njene daljnje profesionalne i osobne uspjehe te da će zajedno sa svojim kolegama dati važan doprinos hrvatskom obrtništvu u cjelini“, istaknula je ravnateljica Ujdur Bilan.

U Tkonu na otoku Pašmanu održana je Svečana sjednica Općinskog vijeća povodom Dana općine i blagdana njezina nebeskog zaštitnika sv. Benedikta.

Nakon uvodnog obraćanja potpredsjednika Općinskog vijeća Lovre Smoljana, načelnik Anđelo Palaškov predstavio je projekte realizirane u prethodnoj godini, istaknuvši važnost kvalitetne suradnje općine sa županijom i ministarstvima koja je omogućila provedbu brojnih razvojnih projekata.

„Nastavljamo s realizacijom obećanih projekata, od čega treba istaknuti dovršenu plažu Mrviško u iznosu od 200 tisuća eura i novougovoreni projekt plaže Vruljice. Uz to, podigli smo stipendije i učeničke naknade za 40 posto i financirali rad DVD-a u iznosu preko 100 tisuća eura u ovom mandatnom razdoblju. Nadalje, u sklopu ITP-a očekuje nas uređenje rive Muline, kao i riješeno imovinsko-pravno pitanje te prijenos državnih nekretnina u vlasništvo Općine Tkon u svrhu izgradnje jaslica i dječjeg vrtića. Također, slijedi uređenje trga kod župne crkve sv. Tome Apostola kao i trga kod sv. Ante i Pinkovca te uredenje društvenog doma Kuntrata“, najavio je Palaškov.

Zamjenik župana Šime Vicković pohvalio je suradnju s Općinom Tkon istaknuvši da je lokalna samouprava svjesna važnosti ulaganja u infrastrukturu, a Županija je uvijek na pomoći za sve dobre projekte.

„U ovom programskog razdoblju prvi ćemo puta imati i posebnu alokaciju za otoke, a od 150 milijuna eura koliko je osigurano, 25,6 milijuna namijenjeno je otocima Zadarske županije, stoga vjerujem da će i prijavljeni projekt Općine Tkon biti među onima koji će se financirati. Aktivan pristup jedini je pouzdan način za pretvaranje ideja u projekte, a projekata u stvarnost. Sinergija je ključna za razvoj te će lokalna samouprava uvijek imati našu potporu za sve svoje kvalitetne razvojne projekte. Na koncu, načelniku  i njegovom timu želim puno upornosti, snage i kreativnosti u provođenju postojećih i budućih projekata“, poručio je Vicković.

Na svečanosti su uručena priznanja i zahvalnice laureatima. Mladi rukometaši Lovre Bojmić, Josip Ostojić i Lucijan Smoljan dobili su priznanja za izvanredne sportske uspjehe, Udruga mladih Kunska dica nagrađena je za promidžbu općine Tkon, dok je Petra Lukačić primila priznanje za izvrsnost u obrazovanju. Marinko Rušev Bepo dobio je priznanje za poseban doprinos održavanju tradicije crkvenog pučkog pjevanja.

Grb općine zaslužili su Tihomir Benčić za dokumentiranje slika i video filmova o Tkonu te Branko Rudić za doprinos u razvoju gospodarstva.

Na temelju članka 19. stavka 1., a u svezi s člankom 29. stavkom 3. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi («Narodne novine» broj 86/08, 61/11, 4/18, 96/18, 112/19 – u daljnjem tekstu: Zakon), temeljem Odluke o raspisivanju oglasa za prijam u službu u Upravni odjel za gospodarstvo i turizam, Odsjek za turizam, Pododsjek za ugostiteljstvo i turizam, mjesto rada Biograd na Moru (KLASA: 112-02/24-01/9 URBROJ: 2198-18/1-24-2 od 10. srpnja 2024. godine), pročelnik Upravnog odjela za gospodarstvo i turizam, raspisuje

O G L A S

za prijam u službu u Upravni odjel za gospodarstvo i turizam, Odsjek za turizam, Pododsjek za ugostiteljstvo i turizam, mjesto rada Biograd na Moru, radno mjesto broj 191. iz Pravilnika o unutarnjem redu upravnih tijela Zadarske županije („Službeni glasnik Zadarske županije“ 4/22, 6/24 – u daljnjem tekstu: Pravilnik):

- samostalni upravni referent, 1 izvršitelj, na određeno vrijeme od šest mjeseci radi poslova čiji se opseg privremeno povećao, uz obvezan probni rad u trajanju od 2 mjeseca.

Sukladno članku 28. stavku 2. Zakona služba na određeno vrijeme radi poslova čiji se opseg privremeno povećao može trajati najduže šest mjeseci i može se produžiti za još šest mjeseci.

Kandidati, pored općih uvjeta propisanih člankom 12. Zakona moraju ispunjavati i sljedeće posebne uvjete za navedeno radno mjesto utvrđeno Pravilnikom i to: završen sveučilišni diplomski studij ili sveučilišni integrirani prijediplomski i diplomski studij ili stručni diplomski studij iz područja društvenih znanosti polje pravo ili ekonomija, najmanje jedna godina radnog iskustva na odgovarajućim poslovima, položen državni ispit.

Temeljem članka 35. stavka 1. Uredbe o klasifikaciji radnih mjesta u lokalnoj i područnoj  (regionalnoj) samoupravi („Narodne novine“ broj 74/10, 125/14, 48/23) osobe koje su po ranijim propisima stekle visoku stručnu spremu mogu biti raspoređene na radna mjesta za koja je kao uvjet utvrđen stupanj obrazovanja magistar struke ili stručni specijalist.

U službu ne može biti primljena osoba za čiji prijam postoje zapreke iz članka 15. i 16. Zakona.

U pisanoj prijavi na oglas navode se podaci podnositelja prijave (ime i prezime, adresa prebivališta, broj telefona, e-adresa, isključivo za potrebe postupka) i uz pisanu prijavu potrebno je priložiti slijedeću dokumentaciju:

- životopis,

- dokaz o hrvatskom državljanstvu (ili preslika važeće osobne iskaznice ili putovnice ili vojne iskaznice ili domovnice),

- presliku rodnog lista,

- dokaz o ispunjavanju uvjeta stupnja obrazovanja (stručne spreme) i struke određene ovim oglasom: preslika diplome,

- dokaz o radnom iskustvu na odgovarajućim poslovima u trajanju od najmanje jedne godine što se dokazuje slijedećim dokumentima (potrebno je dostaviti dokaze i iz točke a) i točke b)):

   a) elektronički zapis - u slučaju da je osiguranik podnio zahtjev u elektroničkom obliku preko korisničkih stranica Hrvatskoga zavoda za mirovinsko osiguranje ili potvrda o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskoga zavoda za mirovinsko osiguranje koju Zavod na osobno traženje osiguranika izdaje na šalterima područnih službi/ureda Hrvatskoga zavoda za mirovinsko osiguranje, koji zapis/potvrda ne smije biti stariji od 1 mjeseca, a koji zapis/potvrda, između ostalih podataka, mora sadržavati i podatke o poslodavcu, početku i prestanku osiguranja, stvarnoj i potrebnoj stručnoj spremi, radnom vremenu, općini rada – prebivališta i trajanju staža osiguranja, 

   b) dokaz o radnom iskustvu iz kojeg se nedvojbeno može utvrditi radno iskustvo na poslovima odgovarajuće stručne spreme i struke određene ovim natječajem u trajanju od najmanje jedne godine (ugovor o radu ili rješenje o rasporedu ili ugovor o stručnom osposobljavanju bez zasnivanja radnog odnosa ili potvrda poslodavca o radnom iskustvu na odgovarajućim poslovima koja mora sadržavati vrstu poslova koju je obavljao, u kojem stupnju obrazovanja i vremensko razdoblje u kojem je kandidat obavljao poslove),

Napomena: iz priloženog dokaza mora biti razvidno radno iskustvo na odgovarajućim poslovima (vrsta poslova koju je obavljao, u kojem stupnju obrazovanja i vremensko razdoblje u kojem je kandidat obavljao poslove), a koje radno iskustvo je evidentirano u elektroničkom zapisu/potvrdi o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje.

- presliku svjedodžbe o položenom državnom ispitu (ukoliko kandidat ima položen državni ispit ili uvjerenje/svjedodžbu o položenom pravosudnom ispitu za kandidate koji imaju položen pravosudni ispit),

- vlastoručno potpisana izjava da za prijam u službu ne postoje zapreke iz članaka 15. i 16. Zakona.

Osobni podaci kandidata obradit će se isključivo u svrhu provedbe oglasnog postupka sukladno Zakonu o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka („Narodne novine“ broj 42/18) i Uredbe (EU) 2016/679.

Uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti dostavlja izabrani kandidati po obavijesti o izboru, a prije donošenja rješenja o prijmu.

Sve isprave koje su dostavljene u preslici izabrani kandidat je dužan dostaviti u izvorniku prije donošenja rješenja o prijmu.

Osoba koja nema položeni državni ispit, a ima potrebno radno iskustvo na odgovarajućim poslovima, može se prijaviti na oglas i može se primiti u službu i rasporediti na radno mjesto. Ukoliko se sukladno članku 28. stavka 2. Zakona, služba produži za još šest mjeseci, osoba je dužna državni ispit položiti u roku od godine dana od prijma u službu u skladu s člankom 14. Zakona.

Kandidati koji ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnom zakonu, dužni su u prijavi na oglas pozvati se na to pravo, te priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz oglasa kao i sve dokaze kojima ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju, u kojem slučaju imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.

Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 101. Zakonu o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji („Narodne novine“ broj 121/17, 98/19, 84/21, 156/23), dokazuje to potrebnim dokumentima. Dokazi potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju objavljeni su na stranici Ministarstva branitelja Republike Hrvatske https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843.

Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata („Narodne novine“ broj 84/21), uz prijavu na natječaj dužan je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i sve potrebne dokaze iz članka 49. navedenog Zakona. Dokazi potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju objavljeni su na stranici Ministarstva branitelja Republike Hrvatske https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843.

Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju na temelju članka 48. f. Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata („Narodne novine“ 33/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 94/01, 103/03, 148/13, 98/19) dokazuje to rješenjem ili potvrdom o priznatom statusu iz koje je vidljivo to pravo, te dokazom iz kojeg je vidljivo na koji način je prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.).

Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju na temelju članka 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom („Narodne novine“ 157/13, 152/14, 39/18, 32/20) dokazuje to odgovarajućom javnom ispravom o invaliditetu na temelju koje se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom, te dokazom iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.).

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju na temelju članka 22. Ustavnog zakona o pravima nacionalnih manjina („Narodne novine“ broj 155/02, 47/10, 80/10, 93/11), uz prijavu na natječaj, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, nije dužan dokazivati svoj status pripadnika nacionalne manjine.

Osoba koja nije podnijela pravodobnu i urednu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz oglasa ne smatra se kandidatom prijavljenim na oglas.

Urednom prijavom se smatra prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u oglasu.

Osobe koje ne ispunjavaju formalne uvjete iz oglasa kao i one koji nisu podnijele pravodobnu i/ili urednu prijavu o tome će biti obaviještene pisanim putem.

Oglasni postupak obuhvaća obaveznu prethodnu provjeru znanja i sposobnosti kandidata na koju mogu pristupiti samo kandidati koji su podnijeli pravodobnu i urednu prijavu i koji ispunjavaju formalne uvjete iz oglasa.

Riječni i pojmovni skupovi u ovom dokumentu koji imaju rodno značenje, bez obzira jesu li korišteni u muškom i ženskom rodu, odnose se na jednak način na muški i ženski rod.

Istovremeno s objavom oglasa na mrežnoj stranici nadležne službe za zapošljavanje, na mrežnoj stranici Zadarske županije www.zadarska-zupanija.hr i na oglasnoj ploči Zadarske županije, Božidara Petranovića 8, 23000 Zadar, bit će dostupan opis poslova i podaci o plaći radnog mjesta koje se popunjava oglasom, način obavljanja prethodne provjere znanja i sposobnosti kandidata, pravni i drugi izvori za pripremanje kandidata.

Na navedenoj mrežnoj stranici i na oglasnoj ploči Zadarske županije, bit će objavljeno vrijeme održavanja prethodne provjere znanja i sposobnosti kandidata najmanje pet dana prije održavanja provjere.

Pisane prijave na oglas, s dokazima o ispunjavanju uvjeta, podnose se u roku od 8 dana od dana objave oglasa kod nadležne službe za zapošljavanje, na adresu: ZADARSKA ŽUPANIJA, Božidara Petranovića 8, 23000 Zadar s obaveznom naznakom „Prijava na oglas za prijam u službu samostalnog upravnog referenta u Upravni odjel za gospodarstvo i turizam – NE OTVARAJ“.

Prijava je podnesena u roku ako je prije isteka roka zaprimljena u pisarnici Zadarske županije, Zrinsko Frankopanska 8, 23000 Zadar, a ako je prijava upućena poštom preporučeno ili predana ovlaštenom pružatelju poštanskih usluga kao preporučena pošiljka, dan predaje pošti, odnosno ovlaštenom pružatelju poštanskih usluga smatra se danom predaje javnopravnom tijelu kojem je upućena.

O rezultatima oglasa kandidati će se izvijestiti dostavom rješenja o prijmu u službu izabranog kandidata u zakonskom roku.

Zadarska županija

Na temelju članka 19. stavka 1., a u svezi s člankom 29. stavkom 3. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi («Narodne novine» broj 86/08, 61/11, 4/18, 96/18, 112/19 – u daljnjem tekstu: Zakon), temeljem Odluke o raspisivanju oglasa za prijam u službu u Upravni odjel za hrvatske branitelje, udruge, demografiju i socijalnu politiku, Odsjek za hrvatske branitelje i udruge, Pododsjek za udruge i besplatnu pravnu pomoć (KLASA: 112-02/24-01/7 URBROJ: 2198-21/1-24-1 od 10. srpnja 2024. godine), pročelnik Upravnog odjela za hrvatske branitelje, udruge, demografiju i socijalnu politiku, raspisuje

O G L A S

za prijam u službu u Upravni odjel za hrvatske branitelje, udruge, demografiju i socijalnu politiku, Odsjek za hrvatske branitelje i udruge, Pododsjek za udruge i besplatnu pravnu pomoć rata, radno mjesto broj 248. iz Pravilnika o unutarnjem redu upravnih tijela Zadarske županije („Službeni glasnik Zadarske županije“ 4/22, 6/24 – u daljnjem tekstu: Pravilnik):

- savjetnik, 1 izvršitelj, na određeno vrijeme od šest mjeseci radi poslova čiji se opseg privremeno povećao, uz obvezan probni rad u trajanju od 2 mjeseca.

Sukladno članku 28. stavku 2. Zakona služba na određeno vrijeme radi poslova čiji se opseg privremeno povećao može trajati najduže šest mjeseci i može se produžiti za još šest mjeseci.

Kandidati, pored općih uvjeta propisanih člankom 12. Zakona moraju ispunjavati i sljedeće posebne uvjete za navedeno radno mjesto utvrđeno Pravilnikom i to: završen sveučilišni diplomski studij ili sveučilišni integrirani prijediplomski i diplomski studij ili stručni diplomski studij iz područja društvenih znanosti polje pravo, najmanje tri godine radnog iskustva na odgovarajućim poslovima, položen državni ispit.

Temeljem članka 35. stavka 1. Uredbe o klasifikaciji radnih mjesta u lokalnoj i područnoj  (regionalnoj) samoupravi („Narodne novine“ broj 74/10, 125/14, 48/23) osobe koje su po ranijim propisima stekle visoku stručnu spremu mogu biti raspoređene na radna mjesta za koja je kao uvjet utvrđen stupanj obrazovanja magistar struke ili stručni specijalist.

U službu ne može biti primljena osoba za čiji prijam postoje zapreke iz članka 15. i 16. Zakona.

U pisanoj prijavi na oglas navode se podaci podnositelja prijave (ime i prezime, adresa prebivališta, broj telefona, e-adresa, isključivo za potrebe postupka) i uz pisanu prijavu potrebno je priložiti slijedeću dokumentaciju:

- životopis,

- dokaz o hrvatskom državljanstvu (ili preslika važeće osobne iskaznice ili putovnice ili vojne iskaznice ili domovnice),

- presliku rodnog lista,

- dokaz o ispunjavanju uvjeta stupnja obrazovanja (stručne spreme) i struke određene ovim oglasom: preslika diplome,

- dokaz o radnom iskustvu na odgovarajućim poslovima u trajanju od najmanje tri godine što se dokazuje slijedećim dokumentima (potrebno je dostaviti dokaze i iz točke a) i točke b)):

   a) elektronički zapis - u slučaju da je osiguranik podnio zahtjev u elektroničkom obliku preko korisničkih stranica Hrvatskoga zavoda za mirovinsko osiguranje ili potvrda o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskoga zavoda za mirovinsko osiguranje koju Zavod na osobno traženje osiguranika izdaje na šalterima područnih službi/ureda Hrvatskoga zavoda za mirovinsko osiguranje, koji zapis/potvrda ne smije biti stariji od 1 mjeseca, a koji zapis/potvrda, između ostalih podataka, mora sadržavati i podatke o poslodavcu, početku i prestanku osiguranja, stvarnoj i potrebnoj stručnoj spremi, radnom vremenu, općini rada – prebivališta i trajanju staža osiguranja, 

   b) dokaz o radnom iskustvu iz kojeg se nedvojbeno može utvrditi radno iskustvo na poslovima odgovarajuće stručne spreme i struke određene ovim natječajem u trajanju od najmanje tri godine (ugovor o radu ili rješenje o rasporedu ili ugovor o stručnom osposobljavanju bez zasnivanja radnog odnosa ili potvrda poslodavca o radnom iskustvu na odgovarajućim poslovima koja mora sadržavati vrstu poslova koju je obavljao, u kojem stupnju obrazovanja i vremensko razdoblje u kojem je kandidat obavljao poslove),

Napomena: iz priloženog dokaza mora biti razvidno radno iskustvo na odgovarajućim poslovima (vrsta poslova koju je obavljao, u kojem stupnju obrazovanja i vremensko razdoblje u kojem je kandidat obavljao poslove), a koje radno iskustvo je evidentirano u elektroničkom zapisu/potvrdi o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje.

- presliku svjedodžbe o položenom državnom ispitu (ukoliko kandidat ima položen državni ispit ili uvjerenje/svjedodžbu o položenom pravosudnom ispitu za kandidate koji imaju položen pravosudni ispit),

- vlastoručno potpisana izjava da za prijam u službu ne postoje zapreke iz članaka 15. i 16. Zakona.

Osobni podaci kandidata obradit će se isključivo u svrhu provedbe oglasnog postupka sukladno Zakonu o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka („Narodne novine“ broj 42/18) i Uredbe (EU) 2016/679.

Uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti dostavlja izabrani kandidati po obavijesti o izboru, a prije donošenja rješenja o prijmu.

Sve isprave koje su dostavljene u preslici izabrani kandidat je dužan dostaviti u izvorniku prije donošenja rješenja o prijmu.

Osoba koja nema položeni državni ispit, a ima potrebno radno iskustvo na odgovarajućim poslovima, može se prijaviti na oglas i može se primiti u službu i rasporediti na radno mjesto. Ukoliko se sukladno članku 28. stavka 2. Zakona, služba produži za još šest mjeseci, osoba je dužna državni ispit položiti u roku od godine dana od prijma u službu u skladu s člankom 14. Zakona.

Kandidati koji ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnom zakonu, dužni su u prijavi na oglas pozvati se na to pravo, te priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz oglasa kao i sve dokaze kojima ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju, u kojem slučaju imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.

Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 101. Zakonu o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji („Narodne novine“ broj 121/17, 98/19, 84/21, 156/23), dokazuje to potrebnim dokumentima. Dokazi potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju objavljeni su na stranici Ministarstva branitelja Republike Hrvatske https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843.

Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata („Narodne novine“ broj 84/21), uz prijavu na natječaj dužan je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i sve potrebne dokaze iz članka 49. navedenog Zakona. Dokazi potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju objavljeni su na stranici Ministarstva branitelja Republike Hrvatske https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843.

Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju na temelju članka 48. f. Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata („Narodne novine“ 33/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 94/01, 103/03, 148/13, 98/19) dokazuje to rješenjem ili potvrdom o priznatom statusu iz koje je vidljivo to pravo, te dokazom iz kojeg je vidljivo na koji način je prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.).

Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju na temelju članka 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom („Narodne novine“ 157/13, 152/14, 39/18, 32/20) dokazuje to odgovarajućom javnom ispravom o invaliditetu na temelju koje se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom, te dokazom iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.).

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju na temelju članka 22. Ustavnog zakona o pravima nacionalnih manjina („Narodne novine“ broj 155/02, 47/10, 80/10, 93/11), uz prijavu na natječaj, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, nije dužan dokazivati svoj status pripadnika nacionalne manjine.

Osoba koja nije podnijela pravodobnu i urednu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz oglasa ne smatra se kandidatom prijavljenim na oglas.

Urednom prijavom se smatra prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u oglasu.

Osobe koje ne ispunjavaju formalne uvjete iz oglasa kao i one koji nisu podnijele pravodobnu i/ili urednu prijavu o tome će biti obaviještene pisanim putem.

Oglasni postupak obuhvaća obaveznu prethodnu provjeru znanja i sposobnosti kandidata na koju mogu pristupiti samo kandidati koji su podnijeli pravodobnu i urednu prijavu i koji ispunjavaju formalne uvjete iz oglasa.

Riječni i pojmovni skupovi u ovom dokumentu koji imaju rodno značenje, bez obzira jesu li korišteni u muškom i ženskom rodu, odnose se na jednak način na muški i ženski rod.

Istovremeno s objavom oglasa na mrežnoj stranici nadležne službe za zapošljavanje, na mrežnoj stranici Zadarske županije www.zadarska-zupanija.hr i na oglasnoj ploči Zadarske županije, Božidara Petranovića 8, 23000 Zadar, bit će dostupan opis poslova i podaci o plaći radnog mjesta koje se popunjava oglasom, način obavljanja prethodne provjere znanja i sposobnosti kandidata, pravni i drugi izvori za pripremanje kandidata.

Na navedenoj mrežnoj stranici i na oglasnoj ploči Zadarske županije, bit će objavljeno vrijeme održavanja prethodne provjere znanja i sposobnosti kandidata najmanje pet dana prije održavanja provjere.

Pisane prijave na oglas, s dokazima o ispunjavanju uvjeta, podnose se u roku od 8 dana od dana objave oglasa kod nadležne službe za zapošljavanje, na adresu: ZADARSKA ŽUPANIJA, Božidara Petranovića 8, 23000 Zadar s obaveznom naznakom „Prijava na oglas za prijam u službu savjetnika u Upravni odjel za hrvatske branitelje, udruge, demografiju i socijalnu politiku – NE OTVARAJ“.

Prijava je podnesena u roku ako je prije isteka roka zaprimljena u pisarnici Zadarske županije, Zrinsko Frankopanska 8, 23000 Zadar, a ako je prijava upućena poštom preporučeno ili predana ovlaštenom pružatelju poštanskih usluga kao preporučena pošiljka, dan predaje pošti, odnosno ovlaštenom pružatelju poštanskih usluga smatra se danom predaje javnopravnom tijelu kojem je upućena.

O rezultatima oglasa kandidati će se izvijestiti dostavom rješenja o prijmu u službu izabranog kandidata u zakonskom roku.

Zadarska županija

Na temelju članka 19. stavka 1., a u svezi s člankom 29. stavkom 3. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi («Narodne novine» broj 86/08, 61/11, 4/18, 96/18, 112/19 – u daljnjem tekstu: Zakon), temeljem Odluke o raspisivanju oglasa za prijam u službu u Upravni odjel za javnu nabavu i upravljanje imovinom, Odsjek za upravljanje nekretninama (KLASA: 112-02/24-01/8 URBROJ: 2198-17/1-24-1 od 10. srpnja 2024. godine), pročelnik Upravnog odjela za javnu nabavu i upravljanje imovinom, raspisuje

O G L A S

za prijam u službu u Upravni odjel za javnu nabavu i upravljanje imovinom, Odsjek za upravljanje nekretninama, radno mjesto broj 79. iz Pravilnika o unutarnjem redu upravnih tijela Zadarske županije („Službeni glasnik Zadarske županije“ 4/22, 6/24 – u daljnjem tekstu: Pravilnik):

- viši stručni suradnik, 3 izvršitelja, na određeno vrijeme od šest mjeseci radi poslova čiji se opseg privremeno povećao, uz obvezan probni rad u trajanju od 2 mjeseca.

Sukladno članku 28. stavku 2. Zakona služba na određeno vrijeme radi poslova čiji se opseg privremeno povećao može trajati najduže šest mjeseci i može se produžiti za još šest mjeseci.

Kandidati, pored općih uvjeta propisanih člankom 12. Zakona moraju ispunjavati i sljedeće posebne uvjete za navedeno radno mjesto utvrđeno Pravilnikom i to: završen sveučilišni diplomski studij ili sveučilišni integrirani prijediplomski i diplomski studij ili stručni diplomski studij iz područja društvenih znanosti polje ekonomija ili pravo, tehničkih znanosti, najmanje jedna godina radnog iskustva na odgovarajućim poslovima, položen državni ispit.

Temeljem članka 35. stavka 1. Uredbe o klasifikaciji radnih mjesta u lokalnoj i područnoj  (regionalnoj) samoupravi („Narodne novine“ broj 74/10, 125/14, 48/23) osobe koje su po ranijim propisima stekle visoku stručnu spremu mogu biti raspoređene na radna mjesta za koja je kao uvjet utvrđen stupanj obrazovanja magistar struke ili stručni specijalist.

U službu ne može biti primljena osoba za čiji prijam postoje zapreke iz članka 15. i 16. Zakona.

U pisanoj prijavi na oglas navode se podaci podnositelja prijave (ime i prezime, adresa prebivališta, broj telefona, e-adresa, isključivo za potrebe postupka) i uz pisanu prijavu potrebno je priložiti slijedeću dokumentaciju:

- životopis,

- dokaz o hrvatskom državljanstvu (ili preslika važeće osobne iskaznice ili putovnice ili vojne iskaznice ili domovnice),

- presliku rodnog lista,

- dokaz o ispunjavanju uvjeta stupnja obrazovanja (stručne spreme) i struke određene ovim oglasom: preslika diplome,

- dokaz o radnom iskustvu na odgovarajućim poslovima u trajanju od najmanje jedne godine što se dokazuje slijedećim dokumentima (potrebno je dostaviti dokaze i iz točke a) i točke b)):

   a) elektronički zapis - u slučaju da je osiguranik podnio zahtjev u elektroničkom obliku preko korisničkih stranica Hrvatskoga zavoda za mirovinsko osiguranje ili potvrda o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskoga zavoda za mirovinsko osiguranje koju Zavod na osobno traženje osiguranika izdaje na šalterima područnih službi/ureda Hrvatskoga zavoda za mirovinsko osiguranje, koji zapis/potvrda ne smije biti stariji od 1 mjeseca, a koji zapis/potvrda, između ostalih podataka, mora sadržavati i podatke o poslodavcu, početku i prestanku osiguranja, stvarnoj i potrebnoj stručnoj spremi, radnom vremenu, općini rada – prebivališta i trajanju staža osiguranja, 

   b) dokaz o radnom iskustvu iz kojeg se nedvojbeno može utvrditi radno iskustvo na poslovima odgovarajuće stručne spreme i struke određene ovim natječajem u trajanju od najmanje jedne godine (ugovor o radu ili rješenje o rasporedu ili ugovor o stručnom osposobljavanju bez zasnivanja radnog odnosa ili potvrda poslodavca o radnom iskustvu na odgovarajućim poslovima koja mora sadržavati vrstu poslova koju je obavljao, u kojem stupnju obrazovanja i vremensko razdoblje u kojem je kandidat obavljao poslove),

Napomena: iz priloženog dokaza mora biti razvidno radno iskustvo na odgovarajućim poslovima (vrsta poslova koju je obavljao, u kojem stupnju obrazovanja i vremensko razdoblje u kojem je kandidat obavljao poslove), a koje radno iskustvo je evidentirano u elektroničkom zapisu/potvrdi o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje.

- presliku svjedodžbe o položenom državnom ispitu (ukoliko kandidat ima položen državni ispit ili uvjerenje/svjedodžbu o položenom pravosudnom ispitu za kandidate koji imaju položen pravosudni ispit),

- vlastoručno potpisana izjava da za prijam u službu ne postoje zapreke iz članaka 15. i 16. Zakona.

Osobni podaci kandidata obradit će se isključivo u svrhu provedbe oglasnog postupka sukladno Zakonu o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka („Narodne novine“ broj 42/18) i Uredbe (EU) 2016/679.

Uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti dostavlja izabrani kandidati po obavijesti o izboru, a prije donošenja rješenja o prijmu.

Sve isprave koje su dostavljene u preslici izabrani kandidat je dužan dostaviti u izvorniku prije donošenja rješenja o prijmu.

Osoba koja nema položeni državni ispit, a ima potrebno radno iskustvo na odgovarajućim poslovima, može se prijaviti na oglas i može se primiti u službu i rasporediti na radno mjesto. Ukoliko se sukladno članku 28. stavka 2. Zakona, služba produži za još šest mjeseci, osoba je dužna državni ispit položiti u roku od godine dana od prijma u službu u skladu s člankom 14. Zakona.

Kandidati koji ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnom zakonu, dužni su u prijavi na oglas pozvati se na to pravo, te priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz oglasa kao i sve dokaze kojima ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju, u kojem slučaju imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.

Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 101. Zakonu o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji („Narodne novine“ broj 121/17, 98/19, 84/21, 156/23), dokazuje to potrebnim dokumentima. Dokazi potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju objavljeni su na stranici Ministarstva branitelja Republike Hrvatske https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843.

Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata („Narodne novine“ broj 84/21), uz prijavu na natječaj dužan je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i sve potrebne dokaze iz članka 49. navedenog Zakona. Dokazi potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju objavljeni su na stranici Ministarstva branitelja Republike Hrvatske https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843.

Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju na temelju članka 48. f. Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata („Narodne novine“ 33/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 94/01, 103/03, 148/13, 98/19) dokazuje to rješenjem ili potvrdom o priznatom statusu iz koje je vidljivo to pravo, te dokazom iz kojeg je vidljivo na koji način je prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.).

Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju na temelju članka 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom („Narodne novine“ 157/13, 152/14, 39/18, 32/20) dokazuje to odgovarajućom javnom ispravom o invaliditetu na temelju koje se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom, te dokazom iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.).

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju na temelju članka 22. Ustavnog zakona o pravima nacionalnih manjina („Narodne novine“ broj 155/02, 47/10, 80/10, 93/11), uz prijavu na natječaj, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, nije dužan dokazivati svoj status pripadnika nacionalne manjine.

Osoba koja nije podnijela pravodobnu i urednu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz oglasa ne smatra se kandidatom prijavljenim na oglas.

Urednom prijavom se smatra prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u oglasu.

Osobe koje ne ispunjavaju formalne uvjete iz oglasa kao i one koji nisu podnijele pravodobnu i/ili urednu prijavu o tome će biti obaviještene pisanim putem.

Oglasni postupak obuhvaća obaveznu prethodnu provjeru znanja i sposobnosti kandidata na koju mogu pristupiti samo kandidati koji su podnijeli pravodobnu i urednu prijavu i koji ispunjavaju formalne uvjete iz oglasa.

Riječni i pojmovni skupovi u ovom dokumentu koji imaju rodno značenje, bez obzira jesu li korišteni u muškom i ženskom rodu, odnose se na jednak način na muški i ženski rod.

Istovremeno s objavom oglasa na mrežnoj stranici nadležne službe za zapošljavanje, na mrežnoj stranici Zadarske županije www.zadarska-zupanija.hr i na oglasnoj ploči Zadarske županije, Božidara Petranovića 8, 23000 Zadar, bit će dostupan opis poslova i podaci o plaći radnog mjesta koje se popunjava oglasom, način obavljanja prethodne provjere znanja i sposobnosti kandidata, pravni i drugi izvori za pripremanje kandidata.

Na navedenoj mrežnoj stranici i na oglasnoj ploči Zadarske županije, bit će objavljeno vrijeme održavanja prethodne provjere znanja i sposobnosti kandidata najmanje pet dana prije održavanja provjere.

Pisane prijave na oglas, s dokazima o ispunjavanju uvjeta, podnose se u roku od 8 dana od dana objave oglasa kod nadležne službe za zapošljavanje, na adresu: ZADARSKA ŽUPANIJA, Božidara Petranovića 8, 23000 Zadar s obaveznom naznakom „Prijava na oglas za prijam u službu višeg stručnog suradnika u Upravni odjel za javnu nabavu i upravljanje imovinom– NE OTVARAJ“.

Prijava je podnesena u roku ako je prije isteka roka zaprimljena u pisarnici Zadarske županije, Zrinsko Frankopanska 8, 23000 Zadar, a ako je prijava upućena poštom preporučeno ili predana ovlaštenom pružatelju poštanskih usluga kao preporučena pošiljka, dan predaje pošti, odnosno ovlaštenom pružatelju poštanskih usluga smatra se danom predaje javnopravnom tijelu kojem je upućena.

O rezultatima oglasa kandidati će se izvijestiti dostavom rješenja o prijmu u službu izabranog kandidata u zakonskom roku.

Zadarska županija

Župan Božidar Longin uručio je danas 33 ugovora za sufinanciranje izgradnje sunčanih elektrana.  Na Javni poziv za sufinanciranje izgradnje sunčane elektrane za proizvodnju električne energije u kućanstvu na području Zadarske županije za 2024. godinu pristiglo je 56 prijava. U skladu s odredbama Javnog poziva Povjerenstvo je utvrdilo da 33 prijave ispunjavaju sve uvjete te će se iz proračuna Zadarske županije odobriti sredstva u ukupnom iznosu od 100.000,00 eura.

Obračajući se nazočnima župan Longin reko je da je Zadarska županija vodeća  u Hrvatskoj po proizvodnji energije iz  obnovljivih izvora u prvom redu vjetroelektrana i sunčanih elektrana.

“Već sada proizvodimo više energije nego li je potrebno da budemo samodostatni. Solarna energija izuzetno je poželjan obnovljiv izvor energije zbog svoje ekološke čistoće pri proizvodnji i uporabi, a i kada je riječ o zbrinjavanju panela, recikliranje je na visokoj razini. Korištenje solarnih panela svakako smanjuje troškove električne energije i smanjuje ovisnost o javnom elektroenergetskom sustavu te pruža neovisnost kod poskupljenja energenata.  Također, smanjuje emisiju stakleničkih plinova i drugih onečišćujućih tvari u atmosferi, što pomaže u zaštiti okoliša, a sunčane elektrane zahtijevaju minimalno održavanje i imaju dugi vijek trajanja. Nije zanemarivo i to da sunčane elektrane povećavaju vrijednost vaše nekretnine i mogu biti atraktivna značajka za potencijalne kupce. Kada sve to zbrojimo, vi koji ste odlučili ući u solarnu priču radite nešto dobro ne samo za sebe, već i za okoliš.”, rekao je župan Božidar Longin.

Zadarska županija će sufinancirati radove u iznosu od 40% ukupnih prihvatljivih troškova iz dostavljenih računa o izvršenim radovima, ne više od iznosa koje je Povjerenstvo odobrilo po dostavljenim ponudama i prijavi na Javni poziv, a maksimalno do 4.000,00 eura po kućanstvu.

Premijer Andrej Plenković održao je danas u Sisku sastanak Vlade sa županima, predstavnicima Udruge gradova i Hrvatske zajednice općina.

Glavne teme sastanka bile su obnova i revitalizacija potresom pogođenih područja, ublažavanje posljedica vremenskih nepogoda u poljoprivredi, mjere za borbu protiv klimatskih promjena, aktivnosti u okviru daljnjeg unaprjeđenja standarda sustava obrazovanja te uloga različitih dionika u razvoju primarne zdravstvene zaštite.

Govoreći o nedostatku liječničkog kadra i organizaciji zdravstvene zaštite u Zadarskoj županiji župan Božidar Longin upoznao je s mjerama koje se provode u cilju dovođenja liječnika te upozorio na probleme oko nostrifikacija diploma liječnika iz EU. Istaknuo je kako je odljev radne snage iz primarne u sekundarnu zdravstvenu zaštitu  sve intenzivniji.

“Ovo se osobito odnosi na liječnike koji rade u Zavodu za hitnu medicinu. Čim se raspišu specijalizacije u bolnicama, dolazi do maksimalnog odljeva kadra u vrlo kratkom vremenu. Iz Zavoda za hitnu medicinu Zadarske županije u razdoblju od siječnja do ožujka ove godine otišlo je 8 djelatnika. To je ogroman broj koji nije lako nadomjestiti, pogotovo u kratkom vremenu” - rekao je župan Longin naglašavajući da je kao i svake godine ogroman pritisak na zdravstveni sustav za vrijeme turističke sezone.

“Broj korisnika zdravstvene zaštite se poveća do 10 puta. Dodatne turističke ambulante samo ublaže prenapregnuti sustav za vrijeme ljeta, koji je na granici pucanja” - dodao je Longin istaknuvši da je uloga svih dionika u razvoju primarne zdravstvene  zaštite prije svega učiniti sustav zdravstvene zaštite poželjnim mjestom za rad.

Ministar regionalnoga razvoja i fondova Europske unije Šime Erlić u Zadru je potpisao ugovore iz Interreg IPA programa Hrvatska – Bosna i Hercegovina – Crna Gora 2021. – 2027. za projekte u kojima su vodeći partneri institucije iz Zadarske županije. Tri ugovora ukupne vrijednosti 5,39 milijuna eura, od čega je 4,58 milijuna eura bespovratnih EU sredstava, usmjerena su na zelena ulaganja, odnosno jačanje otpornost i prilagodbu klimatskim promjenama, s posebnim naglaskom na implementaciju digitalnih tehnologija. Potpisali su ih ravnateljica Agencije za razvoj Zadarske županije ZADRA NOVA Marina Dujmović Vuković za projekt APOLLO, direktor društva Čistoća d.o.o. Zadar John Ivan Krstičević za projekt RECIRCLE te ravnatelj Zavoda za javno zdravstvo Zadar Benito Pucar za projekt AllerShield.

„Kada se spašavaju životi i štiti priroda te širi suradnja u vidu poduzetništva i zelenih tehnologija granica nije predmet razdvajanja, već spajanja. I baš zato Interreg ne poznaje granice, već potiče pametan, zelen i uključiv razvoj pograničnih regija te razmjenu znanja i iskustava. A upravo su takvi i projekti koji će se provoditi na području Zadarske županije – inovativni, zeleni i održivi, s ciljem unapređenja energetske učinkovitosti i smanjenja emisija stakleničkih plinova, učinkovitije provedbe politika kružnog gospodarstva te sprečavanja daljnjeg širenja alergenih biljaka i invazivnih stranih vrsta“, izjavio je prilikom potpisivanja ugovora ministar Erlić. Podsjetio je i kako, zbog svoje duge granice i geografskog položaja, Hrvatska sudjeluje u čak 13 programa europske teritorijalne suradnje, koji su važan kohezivni faktor za pogranične regije.

Župan Božidar Longin istaknuo je kako gotovo 1,9 milijuna eura iz danas potpisanih ugovora ostaje u Zadarskoj županiji, i to baš u sektorima zaštite okoliša i javnog zdravstva, koji su aktualna tema pogotovo u turističkoj sezoni. Agencija ZADRA NOVA, Čistoća Zadar te Zavod za javno zdravstvo Zadar provodit će projekte zelenih ulaganja u zaštitu okoliša i učinkovito upravljanje rizikom.

„Veliki projekti poput ovih mogu doći isključivo sinergijom svih triju razina vlasti – u ovom slučaju ministarstva, županije te jedinica lokalne samouprave i njihovih ustanova. Više puta do sada smo pokazali kako na razini županije imamo znanja i kapaciteta za velike projekte, a istim putem nastavljamo i dalje“, poručio je župan Longin te čestitao ustanovama na ovim vrijednim ugovorima.

Ravnateljica Dujmović Vuković u svom je obraćanju istaknula kako je Agencija ZADRA NOVA vodeći partner na projektu APOLLO, partner na projektu RECIRCLE te je pružila tehničku pomoć u pripremi projekta AllerShield, čime se ocrtava uloga Agencije da kao regionalni koordinator pomaže javno-pravnim tijelima te sudjeluje u projektima koji donose pozitivne promjene i potiču ujednačen regionalni razvoj. Podsjetila je kako je Agencija dobitnik ovogodišnje nagrade EURADA Europskog udruženja razvojnih agencija i to baš u kategoriji Prilagodba i ublažavanje klimatskih promjena, čime je prepoznat njihov rad na uvođenju inovativnih rješenja, kakva su prisutna i u projektima za koje su danas potpisani ugovori.

Direktor Čistoće Zadar John Ivan Krstičević predstavio je projekt RECIRCLE, dok je ravnatelj Zavoda za javno zdravstvo Zadar Benito Pucar predstavio projekt AllerShield.

„Ova tri projekta primjer su pozitivne suradnje u okviru prekograničnog programa s Bosnom i Hercegovinom i Crnom Gorom, a kroz njega ćemo ukupno 117 milijuna eura uložiti u istraživanje, inovacije i konkurentno poduzetništvo, zelena ulaganja u zaštitu okoliša i učinkovito upravljanje rizicima, pristupačne i otporne zdravstvene usluge te održiv i uključiv turizam i kulturu“, zaključio je ministar Erlić, zaželjevši svim korisnicima uspješnu provedbu projekata.

O PROJEKTIMA:

APOLLO:

Agencija za razvoj Zadarske županije ZADRA NOVA s partnerima Ministarstvom regionalnoga razvoja i fondova Europske unije, JU Razvojna agencija Županije Zapadnohercegovačke - HERAG, Općinom Tivat i Gradom Mostarom provodit će projekt APOLLO, vrijedan 2,26 milijuna eura. Cilj je promicanje energetske učinkovitosti i smanjenje emisija stakleničkih plinova u prekograničnom području, a kroz projekt će se, između ostalog, graditi fotonaponske elektrane te nabaviti električna vozila. Projektom je planirana gradnja fotonaponskih elektrana - 11 u  Zadarskoj županiji, 10 u BiH i 1 u Crnoj Gori. U Zadarskoj županiji je to na području općina Preko, Pašman, Gračac, Pakoštane, Zemunik Donji, Ražanac i Starigrad. Planira se i nabava električnih vozila i električnih punionica – jednog električnog autobusa koji bi prevozio turiste od aerodroma Tivat do centra općine Tivat te 4 električna vozila i 4 električne punionice, od toga 2 vozila i 1 punionica stižu i kod nas u Zadar.

RECIRCLE:

Čistoća d.o.o. Zadar vodeći je partner na projektu RECIRCLE kojim će se, između ostalog, nabaviti vozila i oprema za odvojeno prikupljanje otpada, s ciljem jačanje kapaciteta sustava gospodarenja otpadom zajedničkom implementacijom načela kružnog i resursno učinkovitog gospodarstva. Projekt je vrijedan 2,32 milijuna eura, a partneri su Agencija ZADRA NOVA, Ured za europske integracije Srednjobosanskog kantona, Grad Bihać, Općina Zeta te Čistoća d.o.o. Podgorica. Projekt uključuje i nabavu nadzemnih i  polupodzemnih spremnika za odvojeno prikupljanje otpada u zajednici, koji će biti postavljeni na 29 lokacija na području Grada Zadra, i to 15 nadzemnih setova i 14 polupodzemnih setova, a svaki set se sastoji o 4 spremnika za odvojeno prikupljanje otpada.

AllerShield:

Kvalitetom zraka i sprečavanjem daljeg širenja alergenih biljaka i invazivnih stranih vrsta bavit će Zavod za javno zdravstvo Zadar kroz projekt AllerShield vrijedan 807,8 tisuća eura. Njime će se proširiti mreža za praćenje koncentracija peludnih alergena te pokrenuti aplikacija za građane s podacima o kvaliteti zraka na projektnom području, a partneri su JNU Institut za zaštitu i ekologiju Republike Srpske te Agencija za zaštitu životne sredine Crne Gore.